Die Unternehmenskultur der CHIRON Group SE ist geprägt von Verantwortung, Respekt und Vertrauen. Rechtmäßiges Handeln und integres Verhalten im Umgang mit Geschäftspartnern, Mitarbeitenden und Behörden sind zentrale Bestandteile unserer Geschäftsaktivitäten und wichtige Voraussetzung für nachhaltigen Erfolg. Dieses Verhalten fordern wir im täglichen Umgang von uns selbst und achten in allem, was wir tun, auf Rechtstreue und das Einhalten unserer Compliance-Regeln.
Wir richten unser unternehmerisches Handeln an den Leitprinzipien für Wirtschaft und Menschenrechte der Vereinten Nationen aus und setzen so die Anforderungen des deutschen Aktionsplans für Wirtschaft und Menschenrechte sowie des Gesetzes über die unternehmerischen Sorgfaltspflichten in Lieferketten (LkSG) um. Es ist uns bewusst, dass es dennoch zu einzelnen Regelverstößen kommen kann. Diese wollen wir aufklären, abstellen und daraus für die Zukunft lernen.
Für die Abgabe von Hinweisen haben wir verschiedene Meldewege eröffnet – insbesondere ein öffentlich zugängliches Hinweisgebersystem. Die Abgabe von Hinweisen steht allen Personen offen, die im Rahmen oder im Vorfeld ihrer beruflichen Tätigkeit von Regelverstößen erfahren. Ziel ist es, diesen Personen – Mitarbeitenden, Lieferanten, Kunden oder sonstigen Dritten – die Möglichkeit zu geben, bei konkreten Anhaltspunkten für Regelverstöße darauf hinzuweisen. So können wir Risiken frühzeitig erkennen, adressieren und im Bedarfsfall angemessen Abhilfe leisten.
Hinweise können vertraulich oder anonym abgegeben werden. Auf unserem Meldeportal lässt sich der Bearbeitungsstand eines Hinweises, der über das Portal abgegeben wurde, verfolgen.
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